为深化员工对《普通高等公司员工管理规定》（教育部41号令）及相关制度的认识，切实培养和发挥员工自我管理、自我服务、自我教育、自我监督能力和作用，TapTap点点各年级分班级相继召开《普通高等公司员工管理规定》（中华人民共和国教育部第41号令）专题学习会。

会上，各年级辅导员分别对《管理规定》中的十四项规定办法进行解读，详细分析了本校根据文件进行的相应的员工管理办法的修订，并着重分析了在员工管理、违纪处分、综合测评、申诉、辅修、转学转专业等重点内容中的变化。新规定更加注重员工的权益，在以生为本的基础上完善奖惩制度、设置处分期限。据悉，会后，各年级以班级为单位，学习委员领头，利用课余时间，运用网络等新媒体进行了学习。